În timp ce cel mai probabil vor lucra într-un birou sau studio de design, majoritatea directorilor de creație își vor pentru că vor petrece mult timp conducând afaceri la o serie de târguri, expoziții, forumuri strategice, petreceri și evenimente de networking. Veți avea un contact considerabil cu designerii și managerii de cont și va trebui să socializați în mod regulat cu clienții. Codul vestimentar al unui director de creație va trebui să răspundă nevoii de a arăta elegant și bine asamblat pentru acele nenumărate întâlniri cu agențiile.

Program de lucru

Directorii de creație au un program tipic de lucru cu normă întreagă, dar pot fi nevoiți să facă ore suplimentare și să călătorească pentru a se adapta clienților în cadrul proiectelor internaționale. Evenimentele de networking seara și orele lungi în timpul campaniilor majore și a termenelor limită fac parte din descrierea postului.

Orajele suplimentare plătite sunt rare, deși unele organizații oferă timp liber în locul lor. Industria a evoluat pentru a se adapta la o muncă mai flexibilă.

Despre angajatori

Agențiile oferă programe interne de recrutare a absolvenților la începutul ultimului an de studiu. Concurența fiind acerbă, aplicați din timp. Evenimentele de networking și aplicațiile speculative urmate de o întâlnire informală față în față sunt metode consacrate pentru a găsi noi oportunități, în special pentru roluri de conducere.

Directorii creativi sunt în general angajați de:

• Digital Media
• Departamentele de vânzări
• Afaceri de retail
• .Departamentele de design
• Agențiile de publicitate
• Departamentele de marketing ale marilor companii

.

Sindicalizare

Asociațiile și organizațiile profesionale sunt o resursă crucială pentru directorii de creație interesați să se dezvolte profesional sau să se conecteze cu profesioniști cu păreri similare din industria sau ocupația lor. Apartenența la una sau mai multe dintre ele arată excelent în CV-ul dumneavoastră pentru a vă consolida acreditările și calificările.

Provocari intalnite

Asociațiile și organizațiile profesionale sunt o resursă crucială pentru directorii de creație interesați să se dezvolte profesional sau să se conecteze cu profesioniști cu păreri similare din industria sau ocupația lor. Apartenența la una sau mai multe dintre ele arată excelent în CV-ul dumneavoastră pentru a vă consolida acreditările și calificările.

Cele mai importante

De preferat si urmatoarele

Nu există un program formal, trans-sectorial, dar pot fi disponibile oportunități de plasament pe termen scurt. Contactați agențiile individuale direct, trimițând un CV și o scrisoare de intenție. Participarea la evenimente din industrie deschise studenților, stabilirea de contacte cu oameni din industrie, administrarea unui blog bine citit și luarea de cuvânt la evenimente din industrie vă vor aduce oportunități de a obține o experiență de lucru valoroasă.

Deoarece studenții la arte și design grafic își construiesc un corp de lucrări prin proiecte, ei ar trebui să creeze un portofoliu care să evidențieze experiența și stilul lor de la curs. Deși este posibil ca studenții de la afaceri să aibă doar câteva proiecte de design pe care să le evidențieze, ei pot completa designul web, designul de ambalaje sau reclamele simulate cu lucrări de artă cu alte proiecte de marketing, cum ar fi briefuri creative și planuri de marketing care evidențiază experiența lor de curs.

Descrierile posturilor de director de creație cer de obicei cel puțin cinci până la opt ani de experiență. Candidații de top au o înțelegere puternică a tendințelor din industrie și a instrumentelor creative, cum ar fi Adobe Creative Suite. Este importantă experiența în îndeplinirea sau gestionarea unei serii de posturi creative, cum ar fi designer grafic, director artistic sau redactor publicitar. Cunoștințele de specialitate în ceea ce privește partea de business a designului reprezintă un avantaj major.

O diplomă în comunicare integrată de marketing poate oferi persoanelor o pregătire în domeniul publicității, al editării, al designului grafic, al marketingului și al relațiilor publice. Experiența profesională poate înlocui formarea formală. Aspiranții la funcția de director de creație ar trebui, de asemenea, să urmeze cursuri de design digital, design artistic și comunicare vizuală.

Rechizitele de carieră includ, de obicei, o diplomă de licență în artă și design publicitar și cunoștințe de software de design. Absolvenții provin acum dintr-o varietate de medii creative, management și roluri tehnice.

Persoanele cu o diplomă de licență în marketing pot considera că o diplomă de masterat în design grafic sau multimedia le va completa setul de competențe. În cadrul programului de masterat, studenții pot urma cursuri de design de produs și design multimedia. O teză poate fi necesară pentru a absolvi. Persoanele cu studii de licență în artă sau design grafic pot găsi că un program de masterat în comunicare de marketing, analiza studiilor de piață, marketing mobil și web și design de informații vizuale îi va ajuta să învețe cum să aplice principiile artei la tehnicile de marketing

.

Certificari & Diplome

Certificarea demonstrează competența în ceea ce privește abilitățile sau aptitudinile, de obicei prin experiență de lucru, formare, trecerea unui examen sau o combinație a celor trei.

Devenind un Adobe Certified Expert (ACE) ar fi un avantaj în comunicarea cu încredere atât cu echipa dvs. cât și cu clientul. Certificarea poate ajuta directorii de creație să se evidențieze pe o piață a muncii competitivă și să le ofere un avantaj pentru măriri de salariu și promovări.

Puteți alege să vă construiți o carieră ca director de creație in-house, care lucrează în cadrul departamentului de marketing sau de creație al unei organizații, sau ca director de creație al unei agenții, care va fi responsabil de o echipă mare de marketeri calificați și dedicați.

Directorii de creație pot deveni directori de marketing pentru companii mari, directori de dezvoltare a afacerilor sau chiar directori de marketing, dacă acreditările lor susțin o astfel de avansare. Mulți absolvenți încep în publicitate și marketing prin stagii de practică. Odată ce ați dobândit experiență într-o agenție și v-ați construit o reputație profesională și o rețea de contacte, poate exista o oportunitate de a lucra ca liber profesionist. Unii pot deveni director de creație al studioului sau agenției lor.

Publicitatea are trei roluri cheie: Director de creație, Director financiar și Director executiv. În calitate de director de creație, cel mai probabil veți cerca fie să valorificați perspectivele internaționale puternice, fie să vă înființați agenția în colaborare cu un director financiar și un director executiv principal.

Oportunitatea de a deveni șeful regional al unei agenții pentru a revigora o piață consacrată sau emergentă este atractivă. În domeniul marketingului, ați putea deveni director de marketing, devenind în cele din urmă director executiv.

Într-un mediu editorial, ați putea deveni director de creație pentru un întreg grup editorial. Directorii de creație ajung să devină directori executivi de creație sau directori principali de creație, un post cu responsabilitate executivă pentru întregul departament de creație, iar unii ajung până la funcția de președinte al unei firme.

Unii directori de creație devin în cele din urmă parteneri în agențiile pentru care lucrează. Alții aleg să urmeze o carieră în domeniul designului industrial, grafic sau al modei, după ce au dobândit experiență.

Pe lângă aceștia, alți directori de creație se ocupă de design industrial, grafic sau de modă.

Perspective de viitor

Se așteaptă o concurență sănătoasă pentru locurile de muncă, deoarece mulți designeri și artiști talentați caută să se mute în poziții de director de creație. Candidații bine pregătiți, cu aptitudini de viață și experiență practică în procesul creativ, marketing, design grafic și dezvoltare de brand, vor spori perspectivele de angajare. Lucrătorii cu un portofoliu bun, care demonstrează designul vizual robust și munca conceptuală pe toate platformele multimedia, vor avea cele mai bune perspective.

Se așteaptă o concurență sănătoasă pentru locurile de muncă, deoarece mulți designeri și artiști talentați caută să se mute în poziții de director de creație. Candidații bine pregătiți, cu aptitudini de viață și experiență practică în procesul creativ, marketing, design grafic și dezvoltare de brand, vor spori perspectivele de angajare. Lucrătorii cu un portofoliu bun, care demonstrează designul vizual robust și munca conceptuală pe toate platformele multimedia, vor avea cele mai bune perspective.

Un director de creație intern lucrează în cadrul departamentului de marketing sau de creație al unei organizații. Ei sunt șefii care se ocupă de toate elementele creative și raportează direct directorului de marketing.

Așteptările

Rolul de director de creație este potrivit pentru gânditorii creativi și liderii dovediți, și presupune o promovare rapidă și oportunități internaționale, cu un salariu pe măsură. Lucrând în avangarda noilor tehnologii, veți înțelege schimbările de inovare tehnică pe mai multe platforme. Veți avea satisfacția de a vedea ceea ce dumneavoastră și echipa dumneavoastră creați pe piață, pe panourile publicitare, la televiziune și în alte mijloace de comunicare.

În calitate de director de creație într-o agenție, veți fi responsabil de o echipă mare de marketeri calificați și dedicați. Dar clienții dvs. vor fi dedicați industriilor și intereselor lor. Trebuie să fiți un expert nu numai în procesul creativ, ci și în vânzarea ideilor și conceptelor dvs. către clienți.

Ambele sunt de asemenea, un expert în vânzarea ideilor și conceptelor dvs. către clienți.